述履职实绩 聚育人合力——成都七中八一学校小学部召开2025-2026学年度干部述职大会

时光荏苒，一载耕耘收官；复盘聚力，新程蓄势待发。为全面梳理学年工作成效，查摆发展短板，明晰下一阶段育人工作方向，2026年7月6日上午，成都七中八一学校小学部2025-2026学年度干部述职评议大会在育英楼二楼多媒体教室顺利召开，小学部全体教师参会。小学全体行政、年级组长及各学科教研组长依次上台作年度述职汇报。

小学部分管校长助理李宇老师立足小学部整体育人发展大局，全面复盘本学年学部德育建设、教学统筹、团队管理、师生发展、特色育人项目推进等整体工作，总结学部发展亮点，深刻剖析现阶段办学育人、团队建设中的短板问题，并围绕下一学年学部高质量发展，明确整体工作思路、重点攻坚方向与细化工作部署，为学部各项工作开展指明了清晰方向。

随后，各职能处室依次登台述职，立足分管板块全面复盘学年工作：德育处赵庆会主任围绕学生行为习惯养成、班级文化建设、家校协同育人等重点工作，呈现全年德育成果；研修室马国栋主任聚焦教师专业发展，详细汇报校本教研落地、课题研训、校内外研修学习、特色课程开发、赛课打磨等工作，系统梳理教师梯队建设成效；教务处赵婷副主任紧扣教学中心工作，对教学常规督查、课务统筹安排、学情质量分析、课后服务提质等工作进行全面复盘，扎实总结教学保障与教学服务各项工作；大队部高霞老师围绕少先队建设、学生日常管理进行细致述职；德育干事兼安全干事张文老师从校园安全防控、德育常态化落地等工作展示德育、安全的扎实成效。

接着，四位年级组长结合各学段学生成长特点开展汇报。从低段启蒙习惯培育，到中段读写能力提升，再到高段综合素养拔高，各组组长分别分享本年级班主任团队协同管理、分层学情辅导、年级特色实践活动、家校沟通化解难点等真实案例，客观剖析各年级组现存问题，并提出针对性优化思路。

随后，各学科教研组长立足学科核心素养，围绕集体备课落地、作业设计优化、青年教师师徒结对、学科特色活动举办、课标落地实践等内容总结亮点，针对当前课堂教学、学生学习中的共性难点展开深度反思，规划下一学年教研攻坚主题。

汇报结束后，全体教师现场完成民主评议，从履职成效、团队协作、创新能力、改进规划多个维度，对所有述职干部进行客观公正的匿名评价。

此次述职大会既是一场学年工作全面复盘会，也是一次交流互鉴、凝心聚力的成长会。未来，全体教师将以本次大会为新起点，同心同行，深耕基础教育沃土，持续擦亮成都七中八一学校小学部育人品牌。

文：谢鑫君

图：马国栋

审核：李宇、赵婷